晋江市 经验: 学历:大专
岗位职责： 1、根据公司发展及业务部门情况、编制，执行招聘计划； 2、依据招聘岗位需求，判断招聘的渠道，起草、发布招聘信息； 3、根据招聘岗位的职责与任职要求，拟订面试与人才测评的方法与工具； 4、进行人才的筛选，并依据招聘流程协调各层次的面试安排； 5、进行人才库的建设； 6、协助部门主管完成培训、员工关系和企业文化工作； 7、领导安排的其他事情。 任职要求： 1大专以上学历，至少1年以上招聘经验； 2、熟悉食品行业关键岗位内容和特点，能快速依据岗位情况实施招聘； 3、熟练运用招聘渠道，组织人才的招聘和寻访； 4、具备较强的结果导向和良好的组织、协调、沟通能力。 公司福利： 1、公司包食宿，日工作8小时，月休4天，五险。